Prestations de recrutement

Vous embauchez ? Soyez certains que ceux que vous recrutez possèdent les compétences linguistiques nécessaires pour le poste. APPLI->LANGUE vous propose un service à distance rapide et précis.

Assurez-vous des compétences linguistiques
de vos futurs collaborateurs.

Un diplôme, un certificat, un long séjour à l’étranger ne sont pas des garanties absolues des compétences réelles d’un candidat....

Le terme ‘bilingue’ figurant sur le curriculum vitae de votre candidat correspond-il vraiment à ce que vous entendez ?

Si les langues ne sont pas le premier critère de recrutement, elles sont néanmoins un critère de sélection. Celui-ci est d’autant plus difficile à appréhender que le recruteur peut ne posséder aucune maîtrise, ou qu’une maîtrise insuffisante de la langue demandée.

APPLI->LANGUE propose à votre entreprise une assistance efficace dans les recrutements, en deux options distinctes ou complémentaires.

Dans les deux cas, vous nous fournirez, à l’aide d’un questionnaire détaillé, un descriptif des attributions du poste et des compétences à mettre en oeuvre.

Restitution : Sous forme d’un diagnostic individuel basé sur un référentiel de niveau exploitable par l’entreprise.

OPTION A : Evaluation du niveau général en langue.

OPTION B : Evaluation des compétences linguistiques professionnelles.

Pour tout renseignement, cliquez ici pour nous contacter.

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